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2021–2024

Magazinteil
1Cover
2Editorial

Schutz in der Krise

3Aufmacher | Schutz in der Krise

Menschen entlasten, Jobs sichern

4Die Krise als Chance begreifen

IGBCE-Mitglied Benjamin Kühling

5Übersicht und Umfrage

Schutz in der Krise

6Solidarität und Schutz

Der Angriff auf die Ukraine und die Folgen: Die IGBCE stellte sich auf die Seite der Demokratie, unterstützt Geflüchtete und Kriegsversehrte.

7Bollwerk für Beschäftigte gebaut

Gasversorgung und Gaspreise wurden zur zentralen Herausforderung. Die IGBCE tat alles, um die Folgen für Menschen und Betriebe in Grenzen zu halten.

8Tarifpolitik gegen Rekordinflation

Lange ungekannte Preissteigerungen machten den Beschäftigten zu schaffen. Die IGBCE setzte auf starke Tarifabschlüsse zur Entlastung.

9Mobilisiert im Kampf für günstigen Strom

Die IGBCE brachte Zehntausende auf die Straße, um für bezahlbaren Strom zu demonstrieren.

10Zwischen Umbruch und Aufbruch

Zur Inflationskrise gesellte sich die Industriekrise. Die IGBCE kämpfte für Standorte und gegen Arbeitsplatz­kahlschlag.

Arbeit im Wandel

11Aufmacher | Arbeit im Wandel

Menschen entlasten, Jobs sichern

12Die Arbeitswelt gemeinsam gestalten

IGBCE-Mitglied Tess Günther

13Übersicht und Umfrage

Arbeit im Wandel

14Fachkräftepolitik mit Weitblick

Die IGBCE hat im Berichtszeitraum unterschiedliche Maßnahmen entwickelt, um dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken.

15Chancen nutzen, Risiken überwinden

Mobile Arbeit ist für viele Beschäftigte nicht mehr wegzudenken. Die gewerkschaftlichen Herausforderungen.

16Wegweiser für die Arbeitswelt von morgen

Welche Fähigkeiten in der zukünftigen Arbeitswelt gefragt sind – und wie die IGBCE darauf reagiert

17Plätze schaffen, Lücken füllen

Ausbildungsplätze bleiben unbesetzt, während sich die „Babyboomer“ in Rente verabschieden. Was die IGBCE gegen das Ungleichgewicht unternimmt.

Mitglied im Mittelpunkt

18Aufmacher | Mitglied im Mittelpunkt

Wertschätzung und Beteiligung

19Gemeinsam mehr erreichen

IGBCE-Mitglied Maxi Michna

20Übersicht und Umfrage

Mitglied im Mittelpunkt

21Mitgliedschaft sichtbar machen

Trittbrettfahren war gestern. Die IGBCE setzt Tarifvorteile durch, von denen nur Mitglieder profitieren – erstmals auch in einem großen Flächentarifvertrag.

22Neue Wege der Mitgliederbindung

Service zentralisiert und digitalisiert, Ansprache professionalisiert: Die IGBCE geht neue Wege bei der Gewinnung und Bindung ihrer Mitglieder.

23Partizipation ausgeweitet

Mehr Mitsprache für Mitglieder, mehr Sichtbarkeit für ihre Meinung: Die IGBCE weitet die Beteiligungsmöglichkeiten aus und nutzt das Feedback für die politische Arbeit.

24Kaum ein Stein blieb auf dem anderen

Beliebt bei Mitgliedern und preisgekrönt: Die IGBCE hat ihre Mitgliederkommunikation umfassend modernisiert und das Medienangebot abermals ausgeweitet.

IGBCE in der Transformation

25Aufmacher | IGBCE in der Transformation

Zukunft erfolgreich gestalten

26Den Wandel unter Hochspannung gestalten

IGBCE-Mitglied Patrick Leistner

27Übersicht und Umfrage

IGBCE in der Transformation

28Klar für die Zukunft

Der Weg der inhaltlichen und strategischen Neuausrichtung der IGBCE.

29Transformation mit Weitblick

Was eine moderne Gewerkschaft in Zukunft leisten muss

30Gewerkschaftliche Stärke für wachsende Berufsgruppen schaffen

Der Anteil der außertariflichen Beschäftigten wächst. Wie die IGBCE darauf reagiert.

31Bildung als zentrales ­Zukunftsversprechen

Die gewerkschaftliche Bildungsarbeit präsentiert sich flexibler, moderner und digitaler.

32Gestalten statt zuschauen

Künstliche Intelligenz und Digitalisierung verändern die Arbeitswelt grundlegend. Die Antworten der IGBCE.

ZUSAMMENHALT

33Aufmacher | Zusammenhalt
34Herzensthema: Vielfalt

IGBCE-Mitglied Tuncay Cin

35Übersicht und Umfrage

Zusammenhalt

36Zusammenstehen für Demokratie und Solidarität

Für Toleranz und ein respektvolles Miteinander – die IGBCE übernimmt als Organisation der politischen Zivilgesellschaft bewusst Verantwortung.

37Gleichstellung im Betrieb ­vorantreiben

Die IGBCE-Frauen setzen sich seit Jahren dafür ein, dass frauen- und gleichstellungspolitische Themen eine gewichtige Rolle spielen.

38Vielfalt ist unser Gewinn

Anspruch der IGBCE ist es, im Sinne der Solidarität Gemeinsamkeiten in der Vielfalt herauszustellen und diese zum Vorteil aller durch die Arbeits- und Lebenswelt zu gestalten.

39Jung und Alt gemeinsam stark

Die Organisation macht sich nicht nur für Beschäftigte stark, sondern auch für ihre Mitglieder im Rentenalter. Und auch die Jugend redet und gestaltet mit.

MITBESTIMMEN

40Aufmacher | Mitbestimmen
41Stimme der Beschäftigten

IGBCE-Mitglied Sabrina Schulze

42Übersicht und Umfrage

Mitbestimmen

43Gefordert durch Corona, Krieg und Krise

Die ausklingende Coronakrise und der Ukraine-Krieg haben sich massiv auf die betriebliche Mitbestimmung ausgewirkt.

44Unermüdlicher Kampf gegen die Erosion der Mitbestimmung

Die IGBCE hat sich dafür stark gemacht, die Demokratie im Betrieb über die Mitbestimmung im Aufsichtsrat zu stärken.

45Aktive Gremien sorgen für bundesweite Sichtbarkeit

Die Arbeit der IGBCE-Gremien war von gesellschaftlichen oder weltpolitischen Ereignissen geprägt.

46Geschätzt als Ideengeber

In der Politik hat sich die IGBCE vielfältig eingebracht, klare Forderungen in der Industriepolitik formuliert und in Gesetzgebungsverfahren eingebracht.

47Die Kräfte international neu ­gebündelt

Die IGBCE hat ihre weltweite Arbeit grundlegend neu geordnet und dabei neben bilateralem Austausch und internationaler Solidarität neue Schwerpunkte gesetzt.

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